Dragoceno iskustvo milionera: Na putu do poslovnog uspeha najčešće pravimo ove greške

Učenje na tuđim greškama najbezbolniji je način za stvaranje sopstvenog bogatstva

Na putu do poslovnog uspeha i finansijskih uslova za bolji život nalazi se mnogo prepreka. Svaka od tih prepreka može se uspešno savladati kada znamo kako su se u teškim situacijama ponašali ljudi koji su dospeli na vrh. Deset milionera su do bogatstva došli samostalno i odlučili su da progovore o preprekama koje sprečavaju ljude da ostvare svoje snove.

1. Stidljivost

Teme za vas

Izlazak iz ilegale jedan je od najvažnijih uslova za stvaranje uspeha. Stidljivi ljudi često prave ovu grešku, pa pre ili kasnije odustanu od svojih ciljeva.

- Prisustvo u javnosti ojačava veru u uspeh, samopouzdanje i donosi potrebnu disciplinu. Nemoguće je pobediti ukoliko se ne pojavite na terenu. Izostanak sa važnih dešavanja donosi stagnaciju, zatim nastupa nedostatak motivacije, a na kraju konačan pad - objašnjava menadžer prodaje Grant Kardon.

2. Opuštanje

Svaki čovek je sklon lenjosti. Ukoliko se želi vanserijski uspeh, opuštanje je stanje koje bi trebalo zaboraviti.

- Roditelji su mi govorili da mogu raditi šta god želim i budem ono što hoću, sve dok naporno radim na ostvarenju svojih snova. Verovatno radim previše, ali to je neophodno da bih ispunio ciljeve - kaže bivši predsednik kompanije "Volt Dizni" Majkl Ovic. Sada je vlasnik sopstvene kompanije koja posluje u industriji zabave.

3. Negativan stav prema svemu

- Kada zapošljavam novog radnika ili sklapam saradnju sa poslovnim partnerom, tražim samo pozitivan stav. Ranije sam mislila da mogu promeniti nečiji pesimizam, ali sada jednostavno odlučim da ga otpustim. Potrebna je samo jedna negativna osoba u grupio od 10 nadahnutih ljudi da potpuno uništi tim. Čak i kada nastupe nevolje, morate zadržati pozitivan stav i biti u stanju da se oduprete problemima ma koliko bili veliki  - objašnjava investitorka Barbara Korkoran.

4. Dugo čekanje u donošenju odluka

Ukoliko primenite pravilo 40/70 bićete uspešni. Potrebno je imati između 40 i 70 odsto važnih informacija o poslu kojim se bavite, da biste donosili dobre odluke.

- Ukoliko želite potpunu sigurnost, propustićete velike prilike. Verujte svom instinktu i krenite ka najvećim izazovima. Najbolji lideri poseduju savršen spoj znanja i iskustva. Sposobnost donošenja odluka u nedostatku informacija donosi dodatni kvalitet menadžeru - kaže stručnjak za konsalting Šon Rols.

5. Nedostatak osmeha

Moć osmeha često je potcenjena. Topli i iskreni osmeh uliva poverenje između saradnika i temelj je uspešnog poslovnog odnosa. Osmeh govori da posedujete pozitivnu energiju i čini vas pristupačnim za ostale osobe.

- Ljudi žele da posluju sa prijatnim osobama, jer im je stalo da se i tokom rada osećaju dobro. Neka osmeh bude iskren kako bi pozitivna energija isijavala iz vas. Studije govore da osmeh donosi zdravlje, kreativnost i bolje raspoloženje. Najbolje od svega je to što je potpuno besplatan - objašnjava broker Holi Parker.

6. Koncentracija usmerena na previše stvari

Izaberite jednu oblast u poslu koja vas najviše zanima i poznajete je bolje od svih drugih. Ljudi imaju na hiljade sjajnih ideja, ali ne usuđuju se da realizuju bar jednu. Umesto toga zapošljavaju se u tuđim kompanijama, piše Biznis insajder.

- Ukoliko niste advokat, nemojte se pretvarati da poznajete pravo. Prepustite posao iskusnom stručnjaku. Posao započnite u skladu sa zakonom. Ukoliko ste odlučili da nešto započnete, vredi stvari postaviti na snažnim osnovama. Napustio sam kompaniju u kojoj je vlasnik bio oduševljen svojim novim idejama, jer je posao trpeo. Sanjao je o revolucionarnim poduhvatima i potpuno izgubio kontrolu nad trenutnim zbivanjima. Izgubili smo mnogo prilika da proširimo biznis - objašnjava pravnik Džejms Dejli.

7. Propuštanje rokova

- U poslu se pridržavam jednog pravila: zakazujem i organizujem svaki pojedinačni segment posla koji je u domenu moje odgovornosti. Možda ne zvuči atraktivno, ali mnogi ljudi dožive nesupeh baš na ovom planu. Ukoliko vođenje rokovnika postane vaša svakodnevna rutina, nećete razmišljali šta bi sve trebalo uraditi do isteka radnog vremena - objašnjava stručnjak za računovodstvo Denis Nažar.

8. Imitiranje najbogatijih ljudi

Kada postoji mnogo potencionalnih rešenja problema, lako je odabrati recept za uspeh najuspešnijih menadžera. Za uspeh u poslu ne treba se obazirati na rešenja koja su u drugom slučaju donela rezultate. Važno je prepoznati da li će koristiti vama.

- Najbolji lideri ne slede primere uspešnih ljudi. Ukoliko oblačite tamnu rolku, sigurno nećete postati Stiv Džobs. Uspešne osobe pokušavaju da sagledaju činioce tuđeg uspeha i primene ih samo u konkretnim okolnostima - navodi osnivač kompanije "Centerocode" Luk Frajler.

9. Potpuna kontrola

- Ukoliko želite da postignete cilj, prepustite se utisku da je sve pod vašom kontrolom. Nekada je neophodno prihvatiti realnost, biti odlučan i usmeriti pažnju i vreme tamo gde vaš rad može doneti istinski uspeh. To je ključ za postizanje uspeha u poslu i privatnom životu - objašnjava Alon Rajić, direktor uticajnog sajta koji procenjuje kompanije za održavanje nekretnina.

10. Skok u nepoznato okruženje

- Izgradnja uspešne kompanije, brenda ili lične karijere podrazumeva preuzimanje odgovornosti. Izađite iz zone komfora i upustite se u borbu sa protivnikom koji je jači od vas. Na primer, prijavite se za poziciju koja zahteva mnogo više iskustva nego što posedujete i bolje kvalifikacije. Šta je najgore što vam se može dogoditi? Dobićete posao sa mnogobrojnim obavezama i to je šansa za učenje. Posle šest meseci vaša karijera biće mnogo bogatija. Čak i da dobijete otkaz, znajte da ste se oprobali u potpuno nepoznatom okruženju. To vas čini drugačijim od ljudi koji su ostali u svojim "ljušturama",  jer su se plašili neuspeha - kaže bivši hokejaš i biznismen Džejms Siksmit.

N.N.