Dve firme u BiH zabranile rad nevakcinisanim radnicima: Šta kaže zakon?

Predsednik Sindikata tekstila upozorava da postoji realna opasnost da firma prekine proizvodnju zbog velikog broja zaraženih, što onda dovodi u pitanje i plate

Poštovani čitaoci,
Molimo vas da se pridržavate sledećih pravila za pisanje komentara:

  • Neophodno je navesti ime i e-mail adresu u poljima označenim zvezdicom, s tim da je zabranjeno ostavljanje lažnih podataka.
  • Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni.
  • Prilikom pisanja komentara vodite računa o pravopisnim i gramatičkim pravilima.
  • Tekst komentara ograničen je na 1500 karaktera.
  • Nije dozvoljeno postavljanje linkova odnosno promovisanje drugih sajtova kroz komentare, te će takve poruke biti označene kao spam, poput niza komentara istovetne sadržine.
  • Komentari u kojima nam skrećete pažnju na propuste u tekstovima neće biti objavljeni, ali će biti prosleđeni urednicima, kao i oni u kojima nam ukazujete na neku pojavu u društvu, ali koji zahtevaju proveru.
  • NAPOMENA: Komentari koji budu objavljeni predstavljaju privatno mišljenje autora komentara, to jest nisu stavovi redakcije Telegrafa.
Odgovor na komentar korisnika Puležan
Ime je obavezno
E-mail adresa je obavezna
E-mail adresa nije ispravna
*otkucano <%commentCount%> od ukupno <% maxCommentCount %> karaktera
Komentar je obavezan

<% message.text %>

Komentari

  • Raca

    Jake ste vi firme ,pod izgovorom vakcinacije hoćete da otpustite radnike,pa ja imam osam dobrih radnika i ne bi ih otpustio pa taman koleru da imaju a ne koronu.Dobar radnik se ne ucenjuje i ne otpušta nego poštuje i nagrađuje za dobar rad i odanost firmi .

  • Zoki ZH

    A šta će mo sa vakcinisanima koji se zaraze? Pošto i oni mogu da se zaraze i da prenesu zarazu na druge, šta sa njima? Jel i njima ukidate bolovanje i ne plaćate ih? Sve dubioznije i gluplje odluke, koje veze nemaju sa zaštitom gradhana.

  • 🌞

    Po zakonu nemogu nikog prisilit. Al kad radiš i u firmi zahtjevaju. Šta onda?

Google preporuke