Komšije uvode važne promene: Stiže puna plata za mame, a tate dobijaju 10 plaćenih dana

Foto: Freepik

Porodiljsko odsustvo se u Hrvatskoj koristi do navršenih 6 meseci, a roditeljsko odsustvo može se koristiti od navršenih 6 meseci života deteta.

Naknada za porodilje koja sledi tokom drugih šest meseci, međutim, više neće biti ograničena već će majke dobijati puni iznos plate kao i na radnom mestu.

Kako piše Jutarnji list, naknada za drugih šest meseci sada iznosi najviše 5.654,20 kuna (oko 750 evra), a ubuduće će biti izjednačena sa punom zaradom zaposlenog roditelja koji koristi odsustvo, najverovatnije od druge polovine naredne godine.

Teme za vas

To je, dodaje se, obaveza Hrvatske u skladu sa Direktivom Evropske unije - o ravnoteži između poslovnog i privatnog života roditelja i staratelja.

I tu nije kraj novinama. Vlada Hrvatske namerava da izmeni zakon i uvede obavezno porodiljsko odsustvo za očeve, odnosno 10 radnih dana plaćenog odsustva koje će otac koristiti zajedno sa majkom deteta, odmah nakon rođenja bebe.

Podsećamo, Skupština Srbije je krajem juna usvojila izmene Zakona koje se tiču naknade za porodiljsko, pri čemu ona ne sme biti manja od minimalne zarade utvrđene na dan započinjanja odsustva.

Takođe treba podsetiti i da je u međuvremenu u Srbiji povećan minimalac za narednu godinu. Iznosiće tačno 35.012 dinara, što znači da je cena radnog sata minimum 201,22 dinara.

(Telegraf Biznis)