"Ako nemaju dokaz o bolesti, oduzima im se dan odmora": Zaposleni nezadovoljni, ali ne mogu da priušte otkaz

Foto: Freepik/drazen_zigic

Vlasnik jedne picerije oduzima dane odmora zaposlenima koji ne potvrde odmah odsustvo usled bolesti. Prema podacima Radne komore u Beču, ovakva praksa je ilegalna navodi heute.at.

Od 1. marta 2022. zaposleni su dužni da prvi dan odustva usled bolesti opravdaju lekarskim izveštajem, u suprotnom, izostanak će im se pravdati kao dan odmora. Na ovaj način, restoran želi da spreči zaposlene da "varaju" poslodavca.

Teme za vas

Radna komora savetuje zaposlenima da preduzmu mere protiv propisa. Ipak, ne dele svi to mišljenje.

- Radni sati mi odgovaraju i ne želim da budem opet nezaposlen - priča Bečlija Markus koji ne želi da se žali svom poslodavcu jer se plaši da će biti otpušten.

- Verujem da razgovor ništa ne bi promenio - dodaje Bečlija.

Foto: Shutterstock

Bizarno pravilo o bakšišu

Takođe, u ovom italijanskom restoranu u Beču postoji i "zanimljivo" pravilo o bakšišu.

Svi konobari su u obavezi da od ukupne prodaje daju dva posto zaposlenima u kuhinji i dodatnih pet evra za svakog zaposlenog višeg ranga.

- Radnim danima kada napravim grešku, kao što je netačno zaduženje, čak moram da dam tri odsto - žali se tridesetsedmogodišnji konobar.

- Razumem da zaposleni u kuhinji treba da dobiju deo bakšiša. Ali zašto ja treba da dajem nešto menadžeru restorana? Moja osnovica je ionako veoma mala - Zavisim od bakšiša - zaključuje Markus.

(Telegraf Biznis)