"Kuvari čiste WC, 2 radnika spavaju u istom krevetu": Ovo su iskustva sezonaca, da čujete tek šta šef radi

Foto-kolaž: Dalibor Brlek / Panthermedia / Profimedia, Shutterstock

Da odlazak na rad u sezoni nije samo dobra prilika za zaradu već i teško zarađen novac, govori priča koja nam dolazi iz Hrvatske. Nedavno smo pisali o aktuelnim sezonskim poslovima, kao i zaradama koje možete da očekujete, a sada nam od direktorke jedne agencije za zapošljavanje stižu i informacije sa čime se sve susreću sezonski radnici.

Kako priča Nataša Kačar pored posredovanja za pronalazak posla strancima, često dobija i pozive od istih koji se žale na uslove u kojima rade.

- Znate li što oni sve rade?! Evo recimo sad sam čula da su radnici smešteni na sezonu tako da dva radnika dele isti krevet, tako da ovaj koji nije u smeni spava dok drugi radi i obrnuto. Jedan krevet na dva radnika, e to još nisam čula. Drugi poslodavac me zove oko nečega, i u priči ja doznam da on zna detalje iz svakodnevice tih radnika u smeštaju. Pitam ga kako to zna, on mi kaže da spava s njima u istom apartmanu! Slošilo mi se! - priča Kačar za Jutarnji.

Teme za vas

Kada ga je pitala zašto ulazi u intimu svojih radnika, poručio joj je da on u tome ne vidi ništa sporno.

- Otkako je krenuo veći uvoz radne snage iz Azije, poslodavci su sa njima počeli da se ponašaju kao s robom, seljakaju ih kako im padne na pamet. U jednom hotelu zaposlili su 12 umesto 20 sezonaca i, kako ih je malo, svi rade sve, pa su grill-radnicu koju je dovela moja agencija stavili da pere suđe, a kuvari peru toalete. A oni su stručni kadar koji smo im jedva pronašli. Oni će kad-tad otići iz Hrvatske, kao i svi oni koji se osete prevarenima. Jer, jako mi je žao to reći, ne znam što je tim ljudima, ali poslodavci u ugostiteljstvu u Hrvatskoj lažu i muljaju i varaju radnike. Varaju ih za visinu plate. Rekli su mi radnici iz Azije da su došli na platu od 1300 evra, a da im je gazda isplatio 700 i rekao im da oni toliko vrede", priča Kačar u dahu.

Polako se stvara imidž zemlje u kojoj su ljudi prevareni

Dodaje da nisu svi poslodavci takvi, te da onima koji poštuju svoje radnike smeta način poslovanja onih koji to ne čine. Kačar pojašnjava i da se tako stvara ,,imidž zemlje u kojoj su ljudi prevareni".

-  Ja kažem tim gazdama: kako vam nije jasno da je sve što radite javno, to vam je sve po društvenim mrežama, nikad nećete dobiti ozbiljnog radnika ako tako nastavite? Umesto toga takvi često menjaju radnike jer im odlaze, što stvara dodatni problem ionako prebukiranim policijskim službama koje administriraju uvoz radnika iz zemalja van EU.

(Telegraf Biznis)