Nekadašnji ponos Nemačke u velikom problemu: Više od polovine radnika ostaje bez posla, a to nije sve

Tradicionalna kompanija Pfaff odlučno sprovodi promene: više od polovine zaposlenih mora da ode. Ipak, u ovoj teškoj stvarnosti krije se i tračak nade.

Kajzerslautern – nekadašnje središte nemačkih šivaćih mašina

Kajzerslautern u nemačkoj saveznoj pokrajini Rajnland-Pfalc poznat je uglavnom po fudbalskom klubu 1. FC Kaiserslautern, ali ga je u prošlosti obeležio i drugi veliki brend – fabrika šivaćih mašina Pfaff. Tokom svoje zlatne ere Pfaff je zapošljavao više od 10.000 ljudi, ali danas od tog diva gotovo ništa nije ostalo.

Teme za vas

Još u aprilu je najavljeno obimno smanjenje broja radnih mesta, jer skraćeno radno vreme nije bilo dovoljno da stabilizuje kompaniju u Kajzerslauternu. Razmatrana je čak i mogućnost zatvaranja firme, osnovane 1868. godine, a u kineskom vlasništvu od 2013.

Na sastanku sa zaposlenima radnici su suočeni s delimično gorkom realnošću: kompanija će opstati, ali više od polovine zaposlenih mora da ode.

Pfaff Industriesysteme und Maschinen AG ostaje, ali po visokoj ceni

Pfaff je nekada bio sinonim za nemačke šivaće mašine – prva mašina koju je prodao osnivač Georg Mihael Pfaf danas se čuva u Nemačkom muzeju u Minhenu. Nakon brojnih stečajeva i kriznih perioda, kompanija osnovana 2009. danas zapošljava oko 124 radnika u sedištu, od kojih više od polovine mora da napusti firmu.

"71 zaposlenih mora da ode, a od oktobra će kompanija nastaviti da radi sa 53 zaposlena", prenosi Rajnpfalc izjavu Aleksandra Uliha, zamenika predstavnika IG Metall Kaiserslautern.

Na sastanku u ponedeljak, 1. septembra, radnički savet i sindikat IG Metall obavestili su zaposlene o smanjenju broja radnih mesta, ali i o tome da fabrika neće biti zatvorena, uprkos najavama iz marta.

"To je drastičan rez, koji, naravno, boli", rekao je Ulih za SWR.

"Za region je to takođe veoma loša vest."

Radnici još ne znaju ko će biti pogođen, a otkazi će biti uručeni početkom oktobra.

Transferne firme, socijalni plan i otpremnine

Za zaposlene pogođene otkazima biće osnovana transferna kompanija, gde će moći dodatno da se obrazuju i povećaju svoje šanse na konkurentnom tržištu rada. Takođe je napravljen socijalni plan sa otpremninama, čija visina zavisi od dužine radnog staža i visine plate.

"Ovaj korak je veoma bolan, ako se uzme u obzir da je Pfaff nekada imao hiljade zaposlenih i da su ljudi širom sveta Kajzerslautern povezivali upravo s Pfaffom", objasnio je Ulih. Ipak, sindikalni predstavnik je zadovoljan što tradicionalna lokacija opstaje.

(Telegraf.rs/Fenix magazin)