≫
Nove mere za zapošljavanje: Direktori svih NSZ ići će do kompanija i pitati za kadrove
≫
Ministarstvo obezbedilo 550 miliona za mere zapošljavanja
Poštovani čitaoci,
Molimo vas da se pridržavate sledećih pravila za pisanje komentara:
- Neophodno je navesti ime i e-mail adresu u poljima označenim zvezdicom, s tim da je zabranjeno ostavljanje lažnih podataka.
- Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni.
- Prilikom pisanja komentara vodite računa o pravopisnim i gramatičkim pravilima.
- Tekst komentara ograničen je na 1500 karaktera.
- Nije dozvoljeno postavljanje linkova odnosno promovisanje drugih sajtova kroz komentare, te će takve poruke biti označene kao spam, poput niza komentara istovetne sadržine.
- Komentari u kojima nam skrećete pažnju na propuste u tekstovima neće biti objavljeni, ali će biti prosleđeni urednicima, kao i oni u kojima nam ukazujete na neku pojavu u društvu, ali koji zahtevaju proveru.
- NAPOMENA: Komentari koji budu objavljeni predstavljaju privatno mišljenje autora komentara, to jest nisu stavovi redakcije Telegrafa.
<% message.text %>
Rade
Direktori nebi trebalo da idu , vec savetnici, i onako nista ne rade i neka primaju platu po ucinku zaposlenja ljudi koji se nalaze u NSZ.
Pera NS
Biro je tu samo da udari pečat i da izda potvrdu da ste na birou. Četiri godine radim po PP Ugovoru i svaka tri meseca potpisujem novi. Za statistiku i dečji dodatak sam zaposlen, a za kredit u banci sam nezaposlen. I ne priča se o povećanju broja zaposlenih, samo o manjem broju nezaposlenih. Ljudi su se iselili, okanili biroa ili su u situaciji kao ja - radiš, a nezaposlen si. Da sad ne idem u detalje kakva su prava radnika po PP Ugovorima...
Bgd
Gomila lezilebovića koji primaju platu i ne rade ništa