Kandidati se i ne pojave na intervjuu, firme ćute o plati do samog kraja: Ko je u pravu?

Imam još jedan komentar od pre nedelju dana kada sam konkurisala za zaposlenje. Pozvao me je predsednik Saveza Roma. Pitala sam čoveka telefonom: "Kako da stignem do kancelarije?" , jer na google mapi nije baš jasno bilo. Odgovorio mi je: "Da on 30 godina nije seo u javni prevoz!". Lutala sam kao lepa luda, promenila 3 prevoza jer mi nije rekao da se nalazi kod Kalenić pijace, odmah preko puta. Kada sam stigla, pričao je da: "je bio ministar, poslanik, dva puta, da je dobio u OUN licencu ambasadora mira, da je obišao 89 zemalja..". Svetski čovek, a ja živim blizu kartonskog naselja Roma na Zvezdari, gde se rađaju i gaje deca u udžericama koje su izgrađene od kartona, bez struje, vode, uvek mi je teško kada prođem pored njih. Tamo je sedela mlada žena, koja je čistila, ne ume da radi na kompjuteru, kazala mi je: "da će nju da ubaci predsednik u policiju da radi". Mislim da se nisam dopala čoveku, zbog moga strogog pogleda, možda i zbog moje primedbe da pozivnica koju je sastavio za svečanost na Srpskoj akademiji nauka, nije pismeno napisana dovoljno, po sadržini, kao i modelu texta. Nije me više pozvao. Juče mi kaže jedan drug da je predsednik Saveza Roma, zaposlio njegovu kćerku u policiji, koja je imala tada osnovnu školu, posle je završila večernju školu. Znači, moram da imam vezu i da budem ljupka, a ja se narogušim na takve stvari. Koliko donacija je dobio ovaj čovek i za šta?

Mene je regruterka na jednom razgovoru pitala za koju platu sada radim, kod trenutnog poslodavca. Objasnih gospodji(ci) da je to poslovna tajna i da nemam nameru da odgovorim na pitanje. Naravno da mi nije dala informaciju za koju platu bih kod njih radila.

Mislim da je od svih, najgora varijanta kafa te potencijalni poslodavac na tom famoznom razgovoru za posao pita "Za koliku bi platu radio"? Šta odgovoriti? Ako kažeš viši iznos, posao nećeš dobiti jer će ga dati kandidatu koji je izjavio da će raditi za manje. Ako kažeš niži iznos, možda ćeš dobiti posao, ali ćeš raditi za iznos koji možda nije adekvatan za posao koji obavljaš, za tvoje znanje, stručnost, zalaganje... Šta učiniti u tim situacijama?

Isto kao sto te obaveste o tvojim obavezama na prvom intervjuu, treba da ti kazu i kolika je plata. Niko od nas ne radi iz dobrote srca svog nego za pare.

Pa ima i toga da se kandidati ne pojave za posao a ulozili su molbu.A ima slucajeva kao ja da sam od strane firme izabran za kandidata,poslat na sistematski pregled o mom trosku,rezultati stigli da sam sposoban za rad a firma cuti i ne oglasava se.I sta reci na sve to.Dok nisam uradio pregled,zavlace vas pricaju vam,hitno im treba radnika.Jako neprofesionalno.A da vam kazem i cena lekarskog nije mala.

Pa sto kukate onda da nema dovoljno rade snage i da ljudi nece da rade,vidite svacije mane i nadjete bezbroj razloga negativnih naravno a ne pogledate sebe,kad vas covek pita lepo za platu kolika je ko da je zabo srafciger u oko poslodavcu u fazonu pitas me za platu,pa naravno kad treba da se jede moram da kupim kad treba da se plate racuni moram da platim ne kazem im sta me pitas za jelo i racune,umislili ste da radnik treba da pogine za firmu posao a ne placate prekovremeni rad jer je taboo tema pa cekaj malo sto bi onda ostajao dolazio ako je dzabe onda cu biti sa porodicom...i brdo stvari mogu da nabrojim nego proslo je vreme AKO NECES TI IMA KO HOCE pa sad u sitna crevca sve

Plata je veliki problem u kompanijama u Srbiji. Najcesce ne postoje platni razredni pa tako protivno zakonu zaposleni za isti ili slici rad imaju drastično različite plate. Uglavnom firme zele da plate sto manje ( mada iz li nog iskustva znam da ima i onih drugih) a i ne zele da uzmu u obzir koga zovu. Na primer dobio sam poziv za intervju od firme koja ocekuje da promenim mesto stanovanja (trosak od bar 250-300 eura) na poslu supervizora sa zahtevom na univerzitetskom obrazovanju i visegodisnjem iskustvu, sa podugackom listom odgovornosti. A kada su culi da je ocekivanje za platu 1200eura samo su prokomentarisali, previse za nas. Najvece pitanje je sta ocekuju iz kompanije, a najcesce na intervju-u ne objasne sve obaveze

Isto kao sto za admin.radnike traze da znas korespodenciju,knjigovodstvo,carinu itd...sto bi trebalo njih troje da radi traze u jednom samo da ne bi platili,jos treba sa budes mobilan 24h dostupan za platu od 40.000

Hteobih ovim putem da podelim moj problem za radnim mestom sa čitaocima,danas se ljudi i zaposle,ali 2002 do 2009 godine to je za mene bila nemuča misija,ostaosam bez posle komercijaliste,pokušao san na 5284 oglasa da dobijem posao,čak i čistača šina u GSP Beograd,čistsča ulice u GČistoći,ne nisam mogao,Gradsko zelenilo,jok nemože,zašto,nisam imao veze a imao sam 50 god životnog doba

Ja Sto Volem, To Volem.