• 2

Sećate se šefa Mekdonaldsa koji je dobio otkaz zbog veze sa koleginicom? Nije mu bila jedina afera

izgleda da nije bila u pitanju jedna afera. Mekdonalds rešio da se obračuna sa nedoličnim ponašanjem

  • 2
Steve Easterbrook

Foto: Profimedia

Američki gigant brze hrane Mekdonalds tuži bivšeg izvršnog direktora Stiva Isterbruka, jer je navodno, lagao o svojim odnosima sa radnicima.

To piše u izveštaju Komisije za hartije od vrednosti koja istražuje slučaj njegovog ponašanja.

Podsetimo, Isterbruk je dobio otkaz zato što je bio u "sporazumnoj vezi sa ženom koja radi u istoj kompaniji". Iz Mekdonaldsa su tada naveli da je Isterbruk time "narušio pravila firme" i pokazao "loše rasuđivanje".

Britanski biznismen je u mejlu poslatom zaposlenima priznao da je bio u vezi sa zaposlenom, ističući da je to bila greška.

Mekdonalds sada tvrdi da su se pojavile nove informacije o postupcima, što je podstaklo dalju istragu kompanije. Kako se navodi, biši šef je lagao kompaniju i uništio informacije u vezi sa njegovim neprimerenim ponašanjem, uključujući i navodne seksualne odnose sa još tri radnice od ranije.

Novi dokazi uključuju desetine eksplicitnih fotografija i video zapisa žena - uključujući slike zaposlenih žena - koje su snimljene krajem 2018. ili početkom 2019. godine i poslate sa njegovog korporativnog imejla na lični mejl, piše u tužbi.

Steve Easterbrook, Stiv Isterbruk

Foto: Tanjug/AP

On je, odobrio i "akcije u vrednosti stotine hiljada dolara" za jednog od zaposlenih.

U Meku, izneđu ostalog traže da bišši šef vrati otpremninu.

Kompanija je saopštila da je takođe preduzela mere kako bi sprečila da se koriste bilo kakve opcije akcija ili da se proda neka deonica iz neisplaćenog kapitala.

Isterbruk je u 2018. godini zaradio  15,9 miliona dolara naknade, uključujući osnovnu platu od 1,3 miliona dolara.

Video: Veza na poslu koja ne mora da bude opasna po vas... Naprotiv!

(Telegraf Biznis)

Telegraf.rs zadržava sva prava nad sadržajem. Za preuzimanje sadržaja pogledajte uputstva na stranici Uslovi korišćenja.

Komentari

Preporuka sa Weba

by Content Exchange

Google preporuke