Naslovna / Karijera 18/10/22 | 12:02 Tek svaki četvrti lider je žena: Zašto lepši pol napušta rukovodeću poziciju kada je stekne? 18/10/22 | 12:02 Od anketiranih žena lidera, 40 odsto je reklo da njihova različitost, jednakost i napori za inkluziju nisu priznati u pregledima učinka ‹ Pročitajte ceo tekst
Mikiii
Pa zato sto hoce jednakost samo u plati ali ne i u obimu posla. Eto zato.
Podelite komentar