Jevrosimović o Madam C. J. Walker: Kako lični problem postaje globalni biznis model

B. P.
Vreme čitanja: oko 2 min.

Foto: Telegraf.rs/Ilustracija/Grok

Veselin Jevrosimović, osnivač i predsednik Comtrade Group, podelio je na mreži LinkedIn inspirativnu priču o Madam C. J. Walker – primeru koji i danas može poslužiti kao lekcija iz poslovne strategije.

Foto: Filip Plavčić

Reč je o jednoj od najznačajnijih preduzetničkih priča u istoriji, koja jasno pokazuje kako se iz ličnog problema može razviti održiv i skalabilan biznis model.

Rođena kao Sara Bridlav 1867. godine, ćerka bivših robova, Walker je vrlo rano ostala bez roditelja i bila primorana da se sama izdržava.

Radila je kao pralja i kuvarica za svega 1,5 dolar dnevno, što dodatno naglašava koliko je njen kasniji uspeh bio izuzetan.

"U jednom trenutku suočila se sa problemom opadanja kose i počela da traži rešenje."

Upravo taj lični izazov bio je početna tačka njenog poslovnog poduhvata. Eksperimentišući sa preparatima, razvila je proizvod koji joj je pomogao, a zatim ga je počela prodavati direktno kupcima.

Međutim, ključni strateški iskorak nije bio sam proizvod.

"Shvatila je da pravi uspeh dolazi kada pomogne i drugima da uspeju."

Ova ideja postaje temelj njenog poslovnog modela – Walker ne gradi samo proizvod, već i distribucionu mrežu zasnovanu na osnaživanju drugih. Počinje da obučava žene da prodaju njene proizvode i time stvaraju sopstveni prihod.

Foto: LinkedIn/vjevrosimovic

Rezultat: mreža od hiljada prodavačica i kompanija sa desetinama hiljada zaposlenih.

Ovakav pristup danas bismo opisali kao rani oblik skaliranja kroz zajednicu i decentralizovanu prodaju – model koji se i u savremenom biznisu pokazuje kao izuzetno efikasan.

Walker je tako postala prva žena u SAD koja je samostalno izgradila milionersko bogatstvo, a njen brend živi i danas kroz savremene linije proizvoda dostupne u velikim maloprodajnim lancima.

Za poslovnu zajednicu, poruka koju Jevrosimović ističe je jasna: "Veliki biznisi često počinju iz ličnog problema."

Ključne lekcije za savremene kompanije:

- Identifikacija realnog problema kao osnove za proizvod,

- Fokus na zajednicu i osnaživanje korisnika,

- Skaliranje kroz mrežu, a ne samo kroz proizvod i

- Vizija, upornost i hrabrost kao pokretači rasta.

U vremenu kada se tržišta brzo menjaju, ovakvi primeri podsećaju da najodrživije poslovne strategije nastaju na spoju ličnog iskustva i sposobnosti da se vrednost podeli sa drugima.

(Telegraf Biznis)