≫ 

Novi problem za sve poslodavce: Radnici neumorno traže razlog da ne dođu na posao. Ovo su top 3 izgovora

 ≫ 

Da li vi koristite neki od ovih izgovora?

Poštovani čitaoci,
Molimo vas da se pridržavate sledećih pravila za pisanje komentara:

  • Neophodno je navesti ime i e-mail adresu u poljima označenim zvezdicom, s tim da je zabranjeno ostavljanje lažnih podataka.
  • Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni.
  • Prilikom pisanja komentara vodite računa o pravopisnim i gramatičkim pravilima.
  • Tekst komentara ograničen je na 1500 karaktera.
  • Nije dozvoljeno postavljanje linkova odnosno promovisanje drugih sajtova kroz komentare, te će takve poruke biti označene kao spam, poput niza komentara istovetne sadržine.
  • Komentari u kojima nam skrećete pažnju na propuste u tekstovima neće biti objavljeni, ali će biti prosleđeni urednicima, kao i oni u kojima nam ukazujete na neku pojavu u društvu, ali koji zahtevaju proveru.
  • NAPOMENA: Komentari koji budu objavljeni predstavljaju privatno mišljenje autora komentara, to jest nisu stavovi redakcije Telegrafa.
Odgovor na komentar korisnika Kole 3333333
Ime je obavezno
E-mail adresa je obavezna
E-mail adresa nije ispravna
*otkucano <%commentCount%> od ukupno <% maxCommentCount %> karaktera
Komentar je obavezan

<% message.text %>

Komentari

  • Snežana

    06. novembar 2022 | 09:27

    U privatnom sektoru se ozbiljno radi da bi se zaradila plata. Mnogi bi da rade malo a da budu dobro placeni, ne znam gde to ima.

  • Miki

    01. novembar 2022 | 08:26

    Radim isključivo za dnevnicu. Neću da radim mesec dana pa onda da čekam da li će se "gazda" smilovati i dati mi platu.

  • Kole 3333333

    01. novembar 2022 | 07:16

    Pa kad radnici vise nisu radnici, vec robovi !!!!!!