Vreme čitanja: oko 1 min.
Pitali smo vas da li ste "žrtva" izgaranja: Više od 90% radnika u Srbiji oseća veliki stres na poslu
Vreme čitanja: oko 1 min.
Svetska zdravstvena organizacija je imenovala "sagorevanje" kao "profesionalni fenomen", u svojoj klasifikaciji bolesti iz 2019. godine
Termin "burnout" je prvi put ustanovljen 1974, dakle, sledeće godine se obeležava njegovih pet decenija.
Šta se promenilo od tada u korporativnom svetu? Ne mnogo toga; štaviše, za mnoge je situacija još i gora nego pre. Situaciju je dodatno pogoršala pandemija, koja je kod mnogih ljudi izazvala i depresivna stanja, povezana za izolacijom, zdravljem, ekonomskom neizvesnošću.
Drugim rečima, novi oblik sagorevanja na radnom mestu - sada se tumači kao sindrom "dugog kovida", i pogađa sve više ljudi širom sveta, a najpre Amerikance.
Teme za vas
Burnout je opet tu ili nije ni odlazio? Ova nacija ostala bez 30 miliona radnih dana zbog stresa (ANKETA)
Čak i Zum vraća radnike na posao: Šta kaže Zakon o radu u Srbiji - možete li da se ne vratite u ofis?
Prema Brukings institutu, 16 miliona radno sposobnih Amerikanaca ima sindrom "dugog kovida".
A kako je u Srbiji? U anketi smo vas pitali, da li smatrate da ste žrtva sindroma izgaranja na poslu, a ovako ste glasali:
Dakle, jasno je da većina naših radnika smatra da jeste žrtva sindroma izgaranja na poslu, njih skoro 62 odsto.
*Rezultat je izveden na osnovu preseka stanja ankete u jednom trenutku na dan 10. avgust.
Veoma mali broji zaposlenih u Srbiji, svega 5.62 dosto, kaže da nikada nije iskusilo "burnout", a više od 32 odsto ne može da razluči da li se radi baš o "burnout", ali je pod velikim stresom.
Sve u svemu, ako spojimo glasove prve dve opcije, zaključujemo da je više od 90 odsto radnika u Srbiji pod stresom, što je ogroman procenat.
(Telegraf Biznis)
Povezane vesti
"Sef urla i maltertira me, trpim zbog plate": Srbin zbog posla završio na terapiji ali sada je otkrio sve
Na današnji datum žene kreću da rade "besplatno" do kraja godine: Muškarci i dalje plaćeniji u EU, razlika 13%
Na razgovoru za posao dobila pitanja koja nije mogla ni da sanja: "Sve to za ovu platu?"
Vikendi slobodni, bonusi obećani, a plata i do 120.000 RSD: Našli smo top posao u Beogradu, ne treba iskustvo
Video: Tatjana je pauzirala ceo tim na 7 meseci, ali danas uči sve kako ishranom da smanjimo stres
Telegraf Biznis zadržava sva prava nad sadržajem. Za preuzimanje sadržaja pogledajte uputstva na stranici Uslovi korišćenja.
Komentari
Priče sa Weba
Zadužili se i napravili svadbu od skoro 60 hiljada evra: Od gostiju dobili sitniš, pa otkazali medeni mesec
Plodovi ove biljke beru se decenijama: Lako se gaji, a može neprestano da vam donosi zaradu
Ko želi da razvije biznis na selu dobija 10.000 evra od države: Proveravali smo koji poslovi najbolje "prolaze"
Luci.rs
Najčešće i najviše su pogođeni oni radni ljudi koji su lenjost nasledili,to ne primećuju da bi se na poslu čuvali.
Podelite komentar
Krle
Sve je to danas kilavo i razmaženo, sve im pada teško. Najlakše je kafenisati, ogovarati druge i žaliti sam sebe!
Podelite komentar
Sima
Svako unistavanje radnika u teskim uslovima,kao i u uslivima gde se mogu razboleti,na kraju placa drzava. Ovo sto rade strani investitori,kao i pojedini privatnici kod nas,vodi do toga da za desetak godina gubimo trajno radnika koji je u nehumanim uslovima unisten trajno. Dalje taj nesrecnik ostaje na teretu drzavi koja mora da se dozivotno brine o njemu,dok investitor ide dalje i trazi novu radnu snagu. Dugorocno moramo imati radnike koji ce moci da rade do penzije,jer samo tako je ekonomija odrziva,kao i drzava.
Podelite komentar