Ljudi su počeli da se plaše da će im ljudi koji ugrađuju čipove oteti posao. Strah je opravdan
Neće biti posla za stalno, ni menadžera koji sami donose odluke. Radnici će biti produktivniji zahvaljujući čipovima koje će, čini se, želeti da ugrade, makar i samo kako bi spasili svoj život
Poslednjih godina, ljudi su se plašili robota, strahovali su od toga da će ima mašine preuzeti poslove. Sada, taj strah izgleda bezazleno u poređenju sa novim koji se javio - radnici brini da će ih u ne tako dalekoj budućnosti smeniti ljudi kojima se ugrađuju mikročipovi za bolji radni učinak.
Dve trećine zaposlenih veruje da će ljudi sa ugrađenim čipovima do 2035. godine, imati nepravednu prednost na tržištu rada, pokazuje istraživanje Citriks kompanije, koje je rađeno i u SAD i u Evropi.
Iako kiborzi možda zvuče kao naučna fantastika, činjenica je da bi uskoro mogli da budu prisutni i na ovom tlu.
Hiljade ljudi u Švedskoj postavilo je u svoje ruke mikročipove koji bi jednog dana mogli da zamene ključeve i kartice. Ilon Mask je nedavno pokazao radni implantat mozga u svinjama koji je proizvela njegova kompanija kao mozak-računar.
A Sinhron, iz San Franciska, koji delimično finansira Ministarstvo odbrane SAD-a, već testira ugradivi bežični uređaj koji može da stimuliše nervni sistem iz unutrašnjosti krvnog suda. Ugrađen je pacijentima sa paralizom gornjih udova.
Postoji oštra podela stavova između zaposlenih i rukovodilaca oko prednosti i nedostataka ugrađenih čipova. A taj jaz preliće se i na ulogu radnika ubuduće.
Sedamdeset i sedam posto poslovnih lidera veruje da će čipovi i senzori ispod kože povećati performanse i produktivnost radnika do 2035. Poređenja radi, samo 43% radnika deli taj pozitivan stav o čipovima.
Iako se čini da se zaposleni više plaše ugrađenih uređaja, verovatno je da će ih i prihvatiti - možda samo u pokušaju da zaštite svoj život.
Pedeset i sedam posto radnika bilo bi spremno da im se ugradi čip u sopstveno telo - ako bi osećali da je to sigurno i da bi to poboljšalo njihov učinak, pokazalo je istraživanje Citriksa. Suprotno tome, samo 31% poslovnih lidera bilo je otvoreno za implantate.
Generalno su izvršni direktori i zaposleni saglasni da će tehnologija, posebno veštačka inteligencija, igrati presudnu ulogu u budućnosti.
U stvari, 72% profesionalaca (radnika i poslovnih lidera zajedno) veruje da će do 2030. veštačka inteligencija zameniti ljude kao glavnog generatora prihoda njihove organizacije.
A do 2035. godine, ulaganje u tehnologiju AL biće najveći pokretač rasta za njihovu organizaciju, prema 90% poslovnih lidera. Dalje, svi su svesni da se menja ekonomija, i poslovno okruženje. Smatra se da će za deset godina stalno zaposleni radnici biti retki.
Dodatno, smatra se i da će AL donositi većinu poslovnih odluka, tako da neće biti baš mnogo mesta ni za menadžere.
Video: Кako Četvrta industrijska revolucija menja tržište rada: Neka zanimanja nestaju, ali nastaju nova
(Telegraf Biznis)
Video: Edina je najmlađa vlasnica škole jahanja u Srbiji
Telegraf Biznis zadržava sva prava nad sadržajem. Za preuzimanje sadržaja pogledajte uputstva na stranici Uslovi korišćenja.
Mihailović
Malo im stotine milijardi dolara, pa čipovima bi povečali produktivnost radnika...
Podelite komentar
Laki
Napisano i pre 2000g u bibliji o cipovanju
Podelite komentar
eNL
e kad je tako onda im poklanjam moju lopatu
Podelite komentar